2026.01.28
カテゴリ：社労士開業予備校
2026年エッセンスコース、前半のＣ講・Ｄ講
【社労士開業予備校は、実務に役立つ内容を講義します。】
アップが遅れていますが、スマホから写真アップロード用のクラウドストレージへのバックアップが遅くなって、今日水曜日のご報告に。と、まずは言い訳から。（業務でバタバタしてたわけではない）
さて、先週の土曜日24日、Ｃ講ですが、講義内容はジャンル違いが盛り沢山の日です。講師もバラバラなので、ある意味講義日で一番ツラいかも。講義は、障害年金、人事評価、労基署是正勧告、処遇改善加算、どれも社労士会の研修ではなかなかお目にかかれないですよ～。
障害年金の講師は、永廣先生。
１時間半で、障害年金の基本的な対応と裁定請求の方法までを講義。社労士試験の年金レベルは知っている前提ですので、「カラ期間」とかは講義していません。分かりやすさは折り紙付き。
受講者数は、５名。オンラインはまだゼロ…。
午後からは、人事評価制度→是正勧告対応＆労働トラブル解決。講師が悪いのか何が悪いのか、時間が足りなくなるという。ただ言いたい事は、「人事評価制度って、中小零細企業なら、社長の思いをストレートに伝えるやり方もあるよ」「是正勧告はしゃあないけど、普段の労務アドバイスが重要。労働トラブルは、コミュニケーション不足が９割」。
（評価と考課は違うとか、考課者訓練は必要とか、そんな内容はあり得ません。労働トラブルには、従業員の悪いところを集めて、懲戒理由にするなんてこともしません。だって、ねえ～。）
午後４時過ぎからは、名物講師の喜多先生。
介護保険の処遇改善加算が、講義内容です。内容的には、時期が悪いのか、制度が悪いのか、時間が短すぎるのが悪いのか、ああいう感じです。やってみてください、としか言えませんね。
定刻通りとは行かず、午後５時３０分過ぎに講義は終了。
さて、恒例の缶ビール会です。
ワイワイが楽しいですね。これより少ないとちょい寂しい。
予告どおり、終了しました。翌日も講義があるので、ササッと帰りましょう。
令和8年1月25日(日)Ｄ講
日曜日は、Ｄ講です。
Ｄ講は就業規則。担当講師は、紅一点の遠山先生。ん、紅一点はセクハラ？ まあ、遠山先生はそう言うことは気にしない、気にしない。でも社労士の先生の中には「私は、社労士であり、妻であり、母でもあります。だから、ワークライフバランスうんぬん」と言いたい方も多いので、問題ないでしょう。
さて、遠山先生の講義内容は、過去１年間の就業規則の作成や顧問契約のお客様で遭遇したことを話してくださる、と言う。ですので、毎年受講しても新たな視点や発見があります。
（遠山先生を好きなら、毎年受講しても面白いかも知れませぬ。）
毎年、遠山先生には主催者として注文を出しているのですが、ちゃんと答えてもらえるのも良いですね。
Ｄ講本日の受講者数は、６名です。オンライン受講者は無しです。
三脚で撮影していたり、モニター上に講義している遠山先生が映っていますが、これは万が一用に撮影、レコーディングしています。
講義内容については書いたように新しい情報も多くあります。良いですね。「私は大企業・上場企業と取り引きがあるんです」と大声で言わないところも好きです。間接的には、ね。
受講者さんも、講師が女性のせいか心理的安全性のためなのか質問が多めです。でも、講義で聴いて即質問はなんだか。それとリアルな事例を質問するのもアウト。講義を咀嚼してから、質問しなければ、あるいは自分自身で調べて考えてみないと、意味の無い質問になりかねません。質問するな、ではなく、質問も考えてしてください、と。「質問力」が問われます。
そうこうして、ほぼ午後５時３０分にちょうど講義は終了。
（どう見ても、講師が一番喜んでいる気がしますが。）
この日は、諸事情によりみんなでの買い出しではなく、事務局が事前に買い出し。だから、いつもと少しだけお惣菜がライフ仕様です。
予定より少しだけ早く、午後７時前には終了。
でも、この後、衝撃的なことが分かりました。
Ｃ講Ｄ講も終了。早いですね。
今週末は、講義はありませんので、間違って会場に来ないように。
でも、次のＥ講Ｆ講は、１０日後の2月7日、2月8日です。
今から申し込めるエッセンスコース2026
ぎりぎり、2月7日(土)のＥ講、給与計算・助成金・許認可からです。
詳しくは、エッセンスコースとエッセンスコース受講申込書でご確認ください。
まだまだ、アウトプットのＧ講も間に合います。が、会場は１名で締めきります。オンラインのＧ講は制限はありますが、参加できます。
受講申込みの締め切りは、それぞれ希望する受講初日の１週間前です。就業規則単科受講・各種申請単科受講などの単科受講は、３月でも受講申込み可能です。
［以下は、投稿日現在の情報です］
合同事務所・共同事務所
令和８年に開業をお考えの方、合同事務所・共同事務所についてお気軽にご相談ください。テレワーク完全対応の格安プランも提供中。
社会保険労務士とも、開業等を予定している２か月ほど前にはご相談いただく方がバタバタせずに良いと思います。残席ですが、専用デスクはまずはご相談ください。共用デスクは、まだまだ大丈夫です。
- 専用デスク→要相談
- 共用デスク→余裕有り
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次回は、2月14日(土)の予定です。
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